О привлечении к ответственности индивидуального предпринимателя, нарушившего сроки регистрации, за периоды до постановки на учет в качестве страхователя

Согласно статье 22 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) работодатель обязан осуществлять обязательное социальное страхование работников в порядке, установленном федеральными законами.

Статьей 303 ТК РФ закреплена обязанность работодателя - физического лица уплачивать страховые взносы и другие обязательные платежи в порядке и в размерах, которые определяются федеральными законами.

В соответствии с пунктом 1 статьи 9 Федерального закона от 16.07.1999 № 165 – ФЗ «Об основах обязательного социального страхования» отношения по обязательному социальному страхованию возникают: у страховщика – с момента регистрации страхователя; у страхователя (работодателя) – по всем видам обязательного социального страхования с момента заключения с работником трудового договора; у застрахованного - по всем видам обязательного социального страхования с момента заключения трудового договора с работодателем, если иное не установлено федеральными законами.

Согласно подпункту 3 пункта 1 статьи 6 Закона № 125 - ФЗ страхователи – физические лица, заключившие трудовой договор с работником, должны зарегистрироваться в территориальных органах страховщика в срок не позднее 30 календарных дней со дня заключения трудового договора с первым из принимаемых работников.

Санкция за нарушение вышеустановленного срока регистрации в качестве страхователя у страховщика предусмотрена статьей 26.28 Закона № 125 - ФЗ.

Таким образом, с момента заключения трудового договора с первым из принимаемых работников работодатель должен нести все обязанности страхователя, регламентированные пунктом 2 статьи 17 Закона № 125 – ФЗ, в том числе:

-своевременно представлять в территориальные органы страховщика документы, необходимые для регистрации в качестве страхователя;

- правильно исчислять, своевременно и в полном объеме уплачивать перечислять) страховые взносы;

- вести учет начисления и перечисления страховых взносов и производимых им страховых выплат, обеспечивать сохранность имеющихся у него документов, являющихся основанием для обеспечения по страхованию, и представлять страховщику расчет по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, а также по расходам на выплату страхового обеспечения.

Учитывая изложенное, территориальные органы страховщика вправе проводить камеральные, выездные проверки страхователя (физического лица), зарегистрированного с нарушением установленного законом срока, а также осуществлять привлечение к ответственности такого страхователя с даты заключения им трудового договора с первым из принимаемых работников.

Все записи