Четыре главных пособия для молодых мам в 2016 году

Четыре главных пособия для молодых мам в 2016 году

Какие выплаты полагаются в связи с материнством, рассказывают эксперты Фонда социального страхования (ФСС РФ)

Прежде всего напомним: пособия из средств ФСС предоставляются женщинам, которые застрахованы в системе обязательного социального страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Главным образом речь идет о тех, кто работает по трудовому договору. В некоторых случаях вместо мамы пособие за счет средств Фонда может получить отец ребенка либо другие родственники (см. ниже).

В 2016 году предусматриваются такие выплаты:

1) Пособие по беременности и родам. Оно равно 100% среднего заработка будущей мамы и выплачивается за период отпуска по беременности и родам. По общему правилу такой отпуск составляет 140 дней - 70 календарных дней до родов и 70 после. В 2016 году максимально возможный размер пособия за 140 дней отпуска по беременности и родам составляет 248 164 руб.

2) Пособие при постановке на учет в ранние сроки беременности. Такое пособие выплачивается, если женщина встает на учет в женской консультации на сроке беременности до 12 недель. Размер пособия с 1 февраля 2016 года составляет 581,73 руб.

3) Единовременное пособие при рождении ребенка. С 1 февраля 2016 года размер данного пособия - 15 512,65 руб.

4) Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет. Это пособие равно 40% среднего заработка того члена семьи, который находится в отпуске по уходу за малышом. Поясним: Трудовой кодекс позволяет взять такой отпуск как маме, так и вместо нее отцу, работающей бабушке, дедушке или другому родственнику.

Максимально возможный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком в 2016 году составляет 21 554,8 руб. в месяц. При этом с 1 февраля 2016 г. пособие не может быть ниже 2908,62 руб. по уходу за первым ребенком и 5 817,24 руб. по уходу за вторым и последующими детьми.

Сообщает «Комсомольская правда».

27.07.2016
Все новости